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职场小白如何处理职场的潜规则

作者:富士康招聘网  来源:本站  发表时间:2020-06-14 12:41:30  浏览 2349
潜规则这个词汇不管对于哪个行业来说或多或少都会碰到的一个问题,而且对于刚步入职场的小白,要怎么去面对职场里面的这些潜规则呢,富士康小编今日将给大家分享一些职场的至理名言,希望能够帮助在职场当中会遇到这些问题的朋友。

  1、职场路上没有捷径,好走的路都不会坦途

  有时候很多人想找捷径,投机取巧,在苦难跟困难面前选择避而远之,绕道而走,来达到效果。但是,你要知道,挫折是成长的加速器。

  在你耍小聪明,想尽各种捷径的时候,不如先锻炼自己,通过真本事来处理事情。职场中逢凶化吉,才能更加顺畅。

  2、交到真朋友才能交心,交心了才能交易

  都说三百六十行,行行出状元,你要知道每个行业的经验理论后,才能更好的胜任。

  在一些销售行业,赢得客户的信赖,获得客户的依赖,那么已经成功了一半。交到真朋友才能交心,交心了才能交易。无论是什么类型的销售工作,还是要做好客户关系的维护工作,保证老客户不流失,才是明智的选择。

  3、要做到取代所有人的利器,才能做到谁都不可代替的神器

  刚入职场的时候,你必须尽快熟悉公司各个环节,学会打造自己360度没有死角的技能,这样才会长前后浪拍前浪,在竞争的时候稳如泰山。你真正强大了,才会发现好运连连。

  4、职场中要学会未卜先知的能力,做好万无一失的准备

  职场如战场,给领导汇报工作的时候,担心老板对A方案不满意,那么就要有一套B方案做备选。要做好万无一失的准备,学会未卜先知的能力。

  5、年轻的时候需要平台,年纪大了需要成长平台

  对一很多职场小白来说,一个大平台能给我们更好的发展,但是对有经验的人来说,他自己就是一个很好的平台。这时候需要的是成长平台,他判断标准就是金钱是够能给自己带来利益。

  6、高效的工作,用最少的时间去赚最多的钱

  很多客户或者老板,要最后要看的是结果。过程他们不在乎,但是结果一定要漂亮。这个结果是你能不能给他们想要的东西,去为客户考虑,为客户卖力,是成功的法则。

  富士康招聘网站提醒大家:无论是职场小白还是职场高层,身在不同的阶段熟悉这些职场潜规则,是终身受用的。


富士康招聘聘注意事项:

体检

  由富士康指定有资质的三甲医院进行现场体检。主要查验是否有重大疾病和传染病

  应聘前饮食注意:面试前请勿喝酒,饮碳酸饮料,食辛辣食品,以免造成体检异常

  现场面试

  面试时介绍自己学历、工作经历、兴趣爱好、家庭情况即可,言辞要诚恳,态度要端正,普工没有学历要求,如果你学历高自愿去,可以适当降低学历。

  面试结束

  整个面试到此结束,面试合格人员当天进厂,富士康有专车统一组织前往公寓区安排宿舍和领取厂牌。

  身份证查验

  主要看你是否进入富士康黑名单,是否被富士康开除。

  如果是二次进厂,自离3个月可以再次面试,辞职一个月可以再次面试。

  二代身份证原件(临时、消磁、过期都不行),户口本不行。

  如果不合格请速办新二代身份证,办好和我们联系,以便安排面试。
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